Używamy informacji zapisanych za pomocą plików cookies m.in. w celach reklamowych i statystycznych oraz w celu dostosowania naszych serwisów do indywidualnych potrzeb użytkowników.
Korzystanie z naszych serwisów internetowych bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zapisane w pamięci urządzenia.
x
Wymaganie prawne
Dariusz Szymański

Praca w narażeniu na czynniki chemiczne i pyły

Obowiązek

 
Katalog adresatów pracodawcy
Podstawa prawna Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy
Artykuł 221  
Kategoria Ewidencja, pomiary, sprawozdania
Data wydania 1974-06-26
Data publikacji 1974-07-05
Data wejścia w życie 1975-01-01
Status Obowiązujący

Podstawowe obowiązki pracodawcy



Czynniki chemiczne oraz pyły występujące na stanowiskach pracy mogą w znacznym stopniu wpływać na zdrowie pracowników oraz zagrażać ich życiu. Wpływ ten będzie uzależniony od właściwości czynników chemicznych i pyłów przemysłowych oraz ich stężenia w powietrzu.

W art. 221 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy wyszczególniono podstawowe wymagania w zakresie stosowania substancji i preparatów chemicznych:

a)    niedopuszczalne jest stosowanie substancji chemicznych i ich mieszanin nieoznakowanych
    w sposób widoczny, umożliwiający ich identyfikację;
b)    niedopuszczalne jest stosowanie substancji niebezpiecznej, mieszaniny niebezpiecznej,
    substancji stwarzającej zagrożenie lub mieszaniny stwarzającej zagrożenie
    bez posiadania aktualnego spisu tych substancji i mieszanin oraz kart charakterystyki,
    a także opakowań zabezpieczających przed ich szkodliwym działaniem, pożarem lub
    wybuchem,
c)    stosowanie substancji niebezpiecznej, mieszaniny niebezpiecznej, substancji
    stwarzającej zagrożenie lub mieszaniny stwarzającej zagrożenie jest dopuszczalne
    pod warunkiem zastosowania środków zapewniających pracownikom ochronę ich zdrowia
    i życia.

.
.
.

Dostęp do pełnej treści po zalogowaniu oraz wykupieniu dostępu.

Powiązane wymagania własne
     Brak powiązanych wymagań własnych
Komentarze(0)Aby dodać komentarz, zaloguj się powyżej. Jeśli nie masz jeszcze konta, Zarejestruj się!
To wymaganie nie ma jeszcze żadnej opinii. Twoja może być pierwsza! Dodaj opinię!
nowe uchylone zmiana